{"id":85286,"date":"2025-01-11T11:46:16","date_gmt":"2025-01-11T14:46:16","guid":{"rendered":"https:\/\/blogdoeloiltoncajuhy.com.br\/site\/?p=85286"},"modified":"2025-01-11T11:48:52","modified_gmt":"2025-01-11T14:48:52","slug":"teto-do-seguro-desemprego-sobe-para-r-2-42411-apos-reajuste","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/blogdoeloiltoncajuhy.com.br\/site\/teto-do-seguro-desemprego-sobe-para-r-2-42411-apos-reajuste\/","title":{"rendered":"Teto do seguro-desemprego sobe para R$ 2.424,11 ap\u00f3s reajuste"},"content":{"rendered":"\n<p class=\"has-medium-font-size wp-block-paragraph\"><strong>Piso segue o sal\u00e1rio m\u00ednimo e aumenta para R$ 1.518<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>Wellton M\u00e1ximo\/Ag\u00eancia Brasil<\/strong><\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image aligncenter size-large is-resized\"><a href=\"https:\/\/i0.wp.com\/blogdoeloiltoncajuhy.com.br\/site\/wp-content\/uploads\/2021\/12\/SEGURO-DESEMPREGO.jpg\"><img data-recalc-dims=\"1\" fetchpriority=\"high\" decoding=\"async\" width=\"800\" height=\"531\" src=\"https:\/\/i0.wp.com\/blogdoeloiltoncajuhy.com.br\/site\/wp-content\/uploads\/2021\/12\/SEGURO-DESEMPREGO.jpg?resize=800%2C531\" alt=\"\" class=\"wp-image-61701\" style=\"width:708px;height:auto\" srcset=\"https:\/\/i0.wp.com\/blogdoeloiltoncajuhy.com.br\/site\/wp-content\/uploads\/2021\/12\/SEGURO-DESEMPREGO.jpg?resize=1024%2C680&amp;ssl=1 1024w, https:\/\/i0.wp.com\/blogdoeloiltoncajuhy.com.br\/site\/wp-content\/uploads\/2021\/12\/SEGURO-DESEMPREGO.jpg?resize=300%2C199&amp;ssl=1 300w, https:\/\/i0.wp.com\/blogdoeloiltoncajuhy.com.br\/site\/wp-content\/uploads\/2021\/12\/SEGURO-DESEMPREGO.jpg?resize=768%2C510&amp;ssl=1 768w, https:\/\/i0.wp.com\/blogdoeloiltoncajuhy.com.br\/site\/wp-content\/uploads\/2021\/12\/SEGURO-DESEMPREGO.jpg?w=1200&amp;ssl=1 1200w\" sizes=\"(max-width: 800px) 100vw, 800px\" \/><\/a><figcaption class=\"wp-element-caption\"><sub>Teto do seguro-desemprego sobe para R$ 2.424,11 ap\u00f3s reajuste &#8211; Foto: Reprodu\u00e7\u00e3o<\/sub><\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">A partir deste s\u00e1bado (11), o trabalhador demitido sem justa causa receber\u00e1 mais seguro-desemprego. A tabela das faixas salariais usadas para calcular o valor da parcela seguiu o \u00cdndice Nacional de Pre\u00e7os ao Consumidor (INPC) de 2024 e foi reajustada em 4,77%<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Com a corre\u00e7\u00e3o, o valor m\u00e1ximo do seguro-desemprego subir\u00e1 de R$ 2.313,74 para R$ 2.424,11, diferen\u00e7a de R$ 110,37. O piso segue a varia\u00e7\u00e3o do sal\u00e1rio m\u00ednimo e aumenta de R$ 1.412 para R$ 1.518. Os novos montantes valem tanto para quem recebe o seguro-desemprego como para quem ainda dar\u00e1 entrada no pedido.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">A parcela do seguro-desemprego \u00e9 calculada com base na m\u00e9dia das tr\u00eas \u00faltimas remunera\u00e7\u00f5es do trabalhador antes da demiss\u00e3o. Ap\u00f3s a corre\u00e7\u00e3o das faixas salariais, o benef\u00edcio ser\u00e1 definido da seguinte forma.<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><a href=\"https:\/\/whatsapp.com\/channel\/0029VaAT7tDLI8Yfj5y9Z50Z\"><strong><mark style=\"background-color:rgba(0, 0, 0, 0)\" class=\"has-inline-color has-vivid-red-color\">Siga nosso canal no WhatsApp e veja mais not\u00edcias<\/mark><\/strong><\/a><\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-table\"><table class=\"has-fixed-layout\"><tbody><tr><td><strong><mark style=\"background-color:rgba(0, 0, 0, 0)\" class=\"has-inline-color has-black-color\">Sal\u00e1rio M\u00e9dio<\/mark><\/strong><\/td><td><strong><mark style=\"background-color:rgba(0, 0, 0, 0)\" class=\"has-inline-color has-black-color\">Valor da parcela<\/mark><\/strong><\/td><\/tr><tr><td>At\u00e9 R$ 2.138,76<\/td><td>80% do sal\u00e1rio m\u00e9dio ou sal\u00e1rio m\u00ednimo, prevalecendo o maior valor<\/td><\/tr><tr><td>De R$ 2.138,77 a R$ 3.564,96<\/td><td>50% sobre o que ultrapassar R$ 2.138,76 mais valor fixo de R$ 1.711,01<\/td><\/tr><tr><td>Acima de R$ 3.564,96<\/td><td>parcela invari\u00e1vel de R$ 2.424,11<\/td><\/tr><\/tbody><\/table><figcaption class=\"wp-element-caption\"><sub>Fonte: Minist\u00e9rio do Trabalho e Emprego<\/sub><\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n<h4 class=\"wp-block-heading\"><strong><mark style=\"background-color:rgba(0, 0, 0, 0)\" class=\"has-inline-color has-black-color\">Direitos<\/mark><\/strong><\/h4>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Pago ao trabalhador com carteira assinada dispensado sem justa causa, o seguro-desemprego tem de tr\u00eas a cinco parcelas, que dependem do n\u00famero de meses trabalhados no emprego anterior e do n\u00famero de pedidos do benef\u00edcio, que pode ser solicitado por meio do Portal Emprega Brasil , do Minist\u00e9rio do Trabalho e Emprego.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Para ter direito ao seguro-desemprego, o trabalhador deve cumprir os seguintes requisitos:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Ter sido dispensado sem justa causa;<\/li>\n\n\n\n<li>Estiver desempregado, quando do requerimento do benef\u00edcio;<\/li>\n\n\n\n<li>Ter recebido sal\u00e1rios de pessoa jur\u00eddica ou pessoa f\u00edsica equiparada \u00e0 jur\u00eddica (inscrita em cadastro espec\u00edfico da Previd\u00eancia Social) relativos a:<br>\u2013 pelo menos 12 meses nos \u00faltimos 18 meses imediatamente anteriores \u00e0 data de dispensa, no primeiro pedido;<br>\u2013 pelo menos nove meses nos \u00faltimos 12 meses imediatamente anteriores \u00e0 data de dispensa, no segundo pedido; e<br>\u2013 cada um dos 6 (seis) meses imediatamente anteriores \u00e0 data de dispensa, nos demais pedidos;<\/li>\n\n\n\n<li>N\u00e3o ter renda pr\u00f3pria para o seu sustento e de sua fam\u00edlia;<\/li>\n\n\n\n<li>N\u00e3o estiver recebendo benef\u00edcio de presta\u00e7\u00e3o continuada da Previd\u00eancia Social, exceto pens\u00e3o por morte ou aux\u00edlio-acidente.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">O trabalhador n\u00e3o pode ter outro v\u00ednculo empregat\u00edcio. O prazo para fazer o pedido varia entre o 7\u00ba e o 120\u00ba dia da demiss\u00e3o, para trabalhadores formais, e entre o 7\u00ba e o 90\u00ba dia, para empregados dom\u00e9sticos.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Piso segue o sal\u00e1rio m\u00ednimo e aumenta para R$ 1.518 Wellton M\u00e1ximo\/Ag\u00eancia Brasil A partir deste s\u00e1bado (11), o trabalhador demitido sem justa causa receber\u00e1 mais seguro-desemprego. 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