{"id":79753,"date":"2024-03-15T09:30:47","date_gmt":"2024-03-15T12:30:47","guid":{"rendered":"https:\/\/blogdoeloiltoncajuhy.com.br\/site\/?p=79753"},"modified":"2024-03-15T09:30:50","modified_gmt":"2024-03-15T12:30:50","slug":"sismusb-informa-2","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/blogdoeloiltoncajuhy.com.br\/site\/sismusb-informa-2\/","title":{"rendered":"Sismusb informa"},"content":{"rendered":"\n<figure class=\"wp-block-image aligncenter size-full is-resized\"><a href=\"https:\/\/i0.wp.com\/blogdoeloiltoncajuhy.com.br\/site\/wp-content\/uploads\/2023\/02\/Sismusb_Negociacao-Salarial-2023-destaque.png\"><img data-recalc-dims=\"1\" fetchpriority=\"high\" decoding=\"async\" width=\"668\" height=\"371\" src=\"https:\/\/i0.wp.com\/blogdoeloiltoncajuhy.com.br\/site\/wp-content\/uploads\/2023\/02\/Sismusb_Negociacao-Salarial-2023-destaque.png?resize=668%2C371\" alt=\"\" class=\"wp-image-72178\" style=\"width:510px;height:auto\" srcset=\"https:\/\/i0.wp.com\/blogdoeloiltoncajuhy.com.br\/site\/wp-content\/uploads\/2023\/02\/Sismusb_Negociacao-Salarial-2023-destaque.png?w=668&amp;ssl=1 668w, https:\/\/i0.wp.com\/blogdoeloiltoncajuhy.com.br\/site\/wp-content\/uploads\/2023\/02\/Sismusb_Negociacao-Salarial-2023-destaque.png?resize=300%2C167&amp;ssl=1 300w\" sizes=\"(max-width: 668px) 100vw, 668px\" \/><\/a><\/figure>\n\n\n\n<p>Ocorreu na tarde desta quinta-feira (14), nova reuni\u00e3o entre o gestor municipal e as entidades sindicais para tratar do reajuste salarial. <strong><mark style=\"background-color:rgba(0, 0, 0, 0)\" class=\"has-inline-color has-black-color\">Na ocasi\u00e3o, foi firmado acordo conforme delibera\u00e7\u00e3o da assembleia geral do Sismusb<\/mark><\/strong>.<\/p>\n\n\n\n<p>Assim, <strong><mark style=\"background-color:rgba(0, 0, 0, 0)\" class=\"has-inline-color has-black-color\">ser\u00e1 concedido um reajuste no percentual de 6% aos servidores que recebem sal\u00e1rio acima do m\u00ednimo, e 8% \u00e0queles que recebem o m\u00ednimo municipal<\/mark><\/strong>, em ambos os casos retroativo a janeiro de 2024, data base da categoria.<\/p>\n\n\n\n<p>Essa \u00e9 uma luta hist\u00f3rica do SISMUSB, o Sindicato que tem mais de 33 anos de empenho em prol da categoria trabalhadora de Senhor do Bonfim. A expectativa da entidade \u00e9 que o projeto de lei seja encaminhado o mais breve poss\u00edvel \u00e0 C\u00e2mara de Vereadores.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Ocorreu na tarde desta quinta-feira (14), nova reuni\u00e3o entre o gestor municipal e as entidades sindicais para tratar do reajuste salarial. Na ocasi\u00e3o, foi firmado acordo conforme delibera\u00e7\u00e3o da assembleia geral do Sismusb. Assim, ser\u00e1 concedido um reajuste no percentual de 6% aos servidores que recebem sal\u00e1rio acima do m\u00ednimo, e 8% \u00e0queles que recebem [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":72177,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"_monsterinsights_skip_tracking":false,"_monsterinsights_sitenote_active":false,"_monsterinsights_sitenote_note":"","_monsterinsights_sitenote_category":0,"_jetpack_memberships_contains_paid_content":false,"footnotes":"","jetpack_publicize_message":"","jetpack_publicize_feature_enabled":true,"jetpack_social_post_already_shared":true,"jetpack_social_options":{"image_generator_settings":{"template":"highway","default_image_id":0,"font":"","enabled":false},"version":2}},"categories":[4],"tags":[],"class_list":["post-79753","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-local"],"acf":[],"jetpack_publicize_connections":[],"jetpack_featured_media_url":"https:\/\/i0.wp.com\/blogdoeloiltoncajuhy.com.br\/site\/wp-content\/uploads\/2023\/02\/Sismusb_Negociacao-Salarial-2023.jpeg?fit=1080%2C1080&ssl=1","jetpack_sharing_enabled":true,"publishpress_future_workflow_manual_trigger":{"enabledWorkflows":[]},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/blogdoeloiltoncajuhy.com.br\/site\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/79753","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/blogdoeloiltoncajuhy.com.br\/site\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/blogdoeloiltoncajuhy.com.br\/site\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/blogdoeloiltoncajuhy.com.br\/site\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/blogdoeloiltoncajuhy.com.br\/site\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=79753"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/blogdoeloiltoncajuhy.com.br\/site\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/79753\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":79754,"href":"https:\/\/blogdoeloiltoncajuhy.com.br\/site\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/79753\/revisions\/79754"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/blogdoeloiltoncajuhy.com.br\/site\/wp-json\/wp\/v2\/media\/72177"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/blogdoeloiltoncajuhy.com.br\/site\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=79753"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/blogdoeloiltoncajuhy.com.br\/site\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=79753"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/blogdoeloiltoncajuhy.com.br\/site\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=79753"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}